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校長辦公會
吉林大學召開2020年第七次校長辦公會議
發表于: 2020-04-23 19:42  點擊:

4月16日,吉林大學召開2020年第七次校長辦公會議。校長張希主持會議。

會議審議并原則通過了《吉林大學加強師德與學風建設工作方案》。會議強調,加強師德與學風建設是落實“立德樹人”根本任務的基礎和關鍵。要深入挖掘整理學校師德和學風建設方面的典型和經驗,繼承發揚學?!昂窕A、嚴要求”的學風傳統,營造守正創新的學術環境和氛圍。進一步加強科學倫理、學術規范與學術誠信教育,引導教師恪守學術道德、遵守學術規范,依規依紀嚴肅處理師德、學風和學術失范問題。學院黨委書記、院長要肩負起本單位師德和學風建設第一責任職責,充分發揮學院在師德和學風建設中的主體作用。

會議審議并原則通過了《吉林大學關于進一步強化工作回避制度建設的意見》。會議強調,實施崗位回避和履職回避是保證公平公正的基本要求,是程序公正的重要體現。各有關單位要充分重視,結合自身實際梳理本單位回避事項,全面推進落實相關要求,加強工作回避制度建設。

會議審議并原則通過了《吉林大學高層次科技創新團隊建設方案》,同意啟動新一批高層次科技創新團隊建設項目。會議強調,要充分學習借鑒兄弟院校的成功經驗,進一步優化資源配置、完善評價機制、加強過程管理,更好地服務團隊建設和發展需要。加強宣傳工作,做好政策解讀,吸引更多教師組建團隊、參與遴選,鼓勵、引導更多團隊聚焦國家戰略需求,瞄準科技發展前沿,加強學科交叉和國內外合作,開展原創性、重大理論與實踐問題研究和關鍵領域攻關,產出更多自主創新成果,推動學術研究實現從“重數量”向“重質量”的轉變。

會議審議通過了2020年學校專職心理健康教育教師擬聘人選。會議指出,心理健康教育是學校人才培養體系的重要組成部分,也是學生思想政治教育工作的重要內容。要通過心理健康中心建設和心理教師隊伍建設,加強心理咨詢、健康教育、危機干預等工作,促進學生心理健康素質與思想道德素質、科學文化素質協調發展。

會議還研究了其他事項。


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